Information
Le respect du règlement des séances est primordial pour garantir un accompagnement efficace et respectueux. Découvrez les engagements de By GL Coaching Holistique pour un coaching réussi.
Convention de coaching holistique
Entre les soussignés :
- Ghislaine LAPLACE exerçant en qualité de coach holistique, ci-après dénommée « la Coach »
Et
- , ci-après dénommée « la Coachée »
Préambule :
Le coaching holistique vise à accompagner le Coaché dans son développement personnel, son bien-être global (mental, émotionnel, physique et spirituel) et sa réalisation de soi. Le coaching n’est pas une thérapie médicale ou psychologique et ne se substitue en aucun cas à un suivi médical ou à un traitement prescrit par un professionnel de santé.
Article 1 – Objet du contrat
Le présent contrat a pour objet de définir les conditions dans lesquelles le Coach s’engage à accompagner le Coaché dans un cadre de coaching holistique.
Article 2 – Engagements du Coach
Le Coach s’engage à :
- Créer un espace bienveillant, respectueux et confidentiel.
- Mettre en œuvre ses compétences et outils adaptés au coaching holistique.
- Respecter les limites de son rôle et orienter, si nécessaire, le Coaché vers un professionnel de santé compétent.
Article 3 – Engagements du Coaché
Le Coaché s’engage à :
- Être acteur de son propre cheminement et de son évolution.
- Respecter les rendez-vous fixés et prévenir en cas d’empêchement.
- Payer les honoraires convenus selon les modalités définies.
Article 4 – Déroulement des séances
- Les séances auront lieu en ligne selon une fréquence convenue d’un commun accord.
- Chaque séance dure en moyenne 60 minutes à 90 mn.
- Le nombre initial de séances prévues est de 10 ajustable selon les besoins.
Article 5 – Honoraires et modalités de paiement
- Le tarif d’une séance est fixé à 120€ TTC.
- Les paiements s’effectueront à la séance.
- Toute séance annulée moins de 24h avant le rendez-vous reste due.
Article 6 – Confidentialité
Le Coach s’engage à respecter une stricte confidentialité concernant les informations partagées par le Coaché dans le cadre du coaching.
Article 7 – Durée et résiliation
- Le présent contrat prend effet à compter du ……. et restera en vigueur jusqu’à la fin de l’accompagnement convenu.
- Chaque partie peut mettre fin au contrat à tout moment par notification écrite, sous réserve de régler les séances effectuées et engagées.
Article 8 – Limites et responsabilités
- Le Coach ne prodigue ni diagnostic médical, ni traitement, ni prescriptions.
- Le Coaché reste responsable de ses choix, décisions et actions.
- La responsabilité du Coach ne pourra être engagée pour des résultats non atteints, le coaching reposant sur l’implication active du Coaché.
Article 9 – Droit applicable et litiges
Le présent contrat est soumis au droit [français / autre pays selon juridiction]. En cas de litige, les parties s’engagent à rechercher une solution amiable avant toute action judiciaire.
Fait à …………………
le …………………….
En deux exemplaires originaux.
Signature du Coach
(précédée de la mention « Lu et approuvé »)
Signature du Coaché
(précédée de la mention « Lu et approuvé »)
Questions fréquentes
Voici les réponses aux questions les plus fréquemment posées concernant le règlement des séances de coaching chez By GL Coaching Holistique. Nous accordons une grande importance à la clarté et à la transparence.
En quoi le respect de ce règlement est-il important pour le bon déroulement des séances de coaching ?
Lorsque vous vous engagez pour un coaching, vous vous engagez à travailler sur vous. Je vous accompagne dans cette démarche et le contrat qui nous lie est important.
Quels types de problèmes ce règlement aide-t-il à éviter ?
Le contrat engage chacune des parties.
Quelles sont les conséquences si ce règlement n'est pas respecté ?
Chacun est libre de mettre fin au coaching pour des raisons qui lui sont personnelles. Mais les séances faites seront payées..
Un cadre pour votre succès
Le règlement des séances est le socle d'une collaboration fructueuse. Ensemble, créons un espace de confiance et d'épanouissement personnel. Votre engagement est la clé de votre transformation.